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Zweihundert und sieben Neue bei der Caritas!

Caritas Salzgitter begrüßt neue Mitarbeiter*innen und Einrichtungen.

„Ich heiße sie von Herzen Willkommen in der Dienstgemeinschaft der Caritas“. So endete das Grußwort der stellvertretenden Vorsitzenden des Caritasrates, Monika Heckmann, im Anschluss an den Aufnahmegottesdienst für sieben katholische Kindertagesstätten und Familienzentren.

Bisher gehörten diese zu den drei katholischen Kirchengemeinden Salzgitters: St.Joseph, Lebenstedt, St.Bernward, Thiede und St.Marien, Bad. Bereits im Jahr 2018 hatten die Gemeindevertreter beschlossen, Gespräche über einen Trägerwechsel zum Caritasverband aufzunehmen, seitdem hatte es viele intensive Sitzungen und Arbeitskreise gegeben, die letztlich zu einer Einigung führten und in einem Betriebsübertragungsvertrag mündeten, der zum 1.Januar 2020 in Kraft getreten ist.

Damit hat sich die Zahl der Mitarbeitenden quasi über Nacht um über 200 auf nunmehr 340 erhöht. Nicht nur das: um die breite Palette der Aufgaben von der ambulanten Pflege über die Sozialarbeit bis zur Krippenpädagogik zukünftig gut leisten zu können, sind natürlich auch strukturelle Veränderungen in der Betriebsführung und einige Neueinstellungen notwendig geworden. Neue Büroräume, Anpassungen der IT und anderer technischer Prozesse, buchhalterische Abläufe, Verträge mit Arbeitsmedizinern…die Auflistung ließe sich noch lang fortführen. Das Wichtigste aber war und ist, die Mitarbeitenden mitzunehmen, schließlich hatten sie einen Arbeitgeberwechsel vor sich und wollten überzeugt sein, dass es nicht zu ihrem Nachteil ist.

Daher hatte der Vorstand bereits Sommer 2019 eine Tour durch die neuen Einrichtungen unternommen, um sich den Fragen der zukünftigen Mitarbeitenden zu stellen. Im Schlepptau ein Eiswagen, an dem es kostenloses Wunscheis für alle gab. „Wir hoffen, dass das nicht unser einziges gutes Argument für einen Trägerwechsel gewesen ist“, so Vorstand Andreas Janizki. Gut und wichtig war, dass kein Wechsel des Tarifwerkes notwendig gewesen ist und so Gehaltsstufen, Altersvorsorge, Jubiläumszeiten etc. erhalten bleiben. Janizki: „Wir haben versucht die Vorteile eines größeren Verbundes aufzuzeigen. Mehr Wahl- und Aufstiegsmöglichkeiten, fachlicher und materieller Austausch, eine stärkere Mitarbeitervertretung und vor allemauch eine unterstützende übergeordnete Zentrale, die bei Personalfragen, Finanzen und Einkauf für Entlastung der Leitungen vor Ort sorgt“.

Dass dabei die vorhandene Individualität der Einrichtungen nicht verloren gehen soll, ist dem Vorstand besonders wichtig. „Es gibt so viele Besonderheiten vor Ort, erprobte unterschiedliche pädagogische Konzepte und Schwerpunkte, das wollen wir erhalten“, so Klaus Schlinga, ebenfalls hauptamtlicher Vorstand. Im Aufnahmegottesdienst wies er darauf hin, dass die Einrichtungen nicht abgebaut und an anderer Stelle wieder aufgebaut würden. Mit anderen Worten: Eine gute Verbindung zwischen den Kirchengemeinden und den Krippen, Kindertages-stätten, Horten ist nicht nurweiterhin gewünscht, sondern soll nach Möglichkeit forciert werden.

Bereits unter unserer Trägerschaft befand sich der Arche Noah-Kindergarten in Gebhardshagen. Neu hinzu gekommen sind nun sieben weitere Einrichtungen: der Kindergarten Christ-König in Salzgitter-Bad, das Kinder – Bildungshaus St.Gabriel in Gebhardshagen, die Familienzentren St.Bernward in Thiede sowie St.Elisabeth und St.Joseph in Lebenstedt, dazu die Kindertagesstätten St.Hedwig und Pusteblume in Lebenstedt. Mit diesen acht Einrichtungen in ist der Caritas-Verband nunmehr der zweitgrößte Anbieter im Stadtgebiet.